各党支部：
为深入贯彻落实党的十九大精神，充分发挥职工参与监督管理作用，打造公司共建共治共享的新局面。由公司党委、行政、工会研究制定了《群众监督管理制度》。现印发给你们，请认真贯彻执行。
2018年1月12日
2018年1月12日
群众监督管理制度
社会主义企业的利益与广大职工的利益息息相关。每个职工都要关心企业的生存和发展，以厂为家，做企业的主人。为保证公司持续健康发展，建立群众监督管理制度。
一、设立群众监督员，群众监督员为公司职工兼职，监督员职责内的工作接受公司领导
（一）群众监督员职责
1、对遵守党纪国法、企业制度等执行情况进行监督。
2、对日常工作、生产、学习中存在不作为、乱作为、“巧”作为及各种隐患，特别是生产、安全隐患进行监督。
3、针对职工日常工作、学习、生活中所关心的焦点、热点、难点进行关注。
（二）群众监督员标准
1、忠诚于党和国家，以“为人民服务”为宗旨，对企业价值观和创业观有着深刻理解和高度认同。
2、遵纪守法、热爱本职工作，具有积极向上的敬业精神和强烈的工作责任心。
3、具有沟通能力。
4、具有坚持原则，实事求是的品德和团结同志的能力。
二、搭建群众监督管理平台
（一）群众监督管理纳入公司信息化平台。
（二）群众监督员和公司各级管理人员具有进入群众监督管理平台的权限，对发现的问题以图片或文字的形式及时反映到平台。
（三）公司设专人定期收集信息和反馈，将有价值的信息向相关部门负责人反馈，下发整改通知书，重大问题立即汇报公司领导，做出进一步处理。
三、公司管理人员特别是中、高层管理人员应该主动、积极、负责任地参加此项工作，工作情况作为绩效考核内容；对群众监督员进行定期考核，给予津贴或奖惩。
四、本制度自印发之日起执行。
