公司荣获“全国模范劳动关系和谐企业”称号
总经理林自强受到王兆国亲切接见
8月30日，劳动和社会保障部、中华全国总工会、中国企业联合会、中国企业家协会在京联合召开全国促进建立劳动关系和谐企业与工业园区表彰暨经验交流会议，我公司荣获“全国模范劳动关系和谐企业”殊荣，
并作为河北省16家获奖企业和1家获奖工业园区代表进京出席在人民大会堂举行的经验交流会和颁奖仪式。公司总经理林自强出席会议受到王兆国亲切接见并合影留念。
此次会议，共有来自全国的298家企业和25个工业园区受到表彰，石家庄市仅有我公司等两家企业获得此项殊荣。此次表彰活动是由国家协调劳动关系三方首次在全国范围内发起评选，此次评选在劳动合同制度、劳动合同签订率、劳动保护措施、维护职工权益、企业文化制度等方面有着严格的参评要求。我公司是从河北省已获得省级“AAA级劳动关系和谐企业”称号的325家单位中推荐和筛选出来的。
我公司自成立以来，在企业文化建设方面坚持“共产主义远大理想就在身边”和“人本管理”理念，确立了“企业兴旺发达，个人心情舒畅，家庭幸福美满”的企业价值观和“团结、敬业、拼搏、奉献、求实”的企业精神，培育形成了独具特色的企业文化体系，推动了企业各项事业的健康发展。
企业创建至今，始终坚持把广大职工的根本利益作为企业工作的出发点和落脚点，以促进劳动关系和谐为目标创建企业文化制度，同时，通过创新劳动用工制度，完善劳动保障机制，强化企业民主管理，建设职代会制度、企业职工信任度投票制度及厂务公开制度，积极构建新型劳动关系。多年来，企业在文化建设方面成绩斐然，历次荣获市级“AA级劳动关系和谐单位”、省级“AAA级劳动关系和谐企业”、“全国和谐劳动关系优秀企业”称号，去年被河北省总工会授予“河北省五一奖状”。
公司在和谐企业的文化氛围下，最大限度调动了员工的工作激情和动力，企业不断发展壮大。近年来，企业职工工资水平均高于石家庄市区职工年工资水平。获得了企业的经济效益和社会效益的双丰收，形成以效益彰显劳动关系和谐成果，以企业和谐促经济效益的良性循环。
图为：8月30日，在全国促进建立劳动关系和谐企业与工业园区表彰暨经验交流会上，总经理林自强受到中共中央政治局委员、全国人大常委会副委员长、中华全国总工会主席王兆国的亲切接见。
