坚持党的领导 坚持以人为本 坚持公平正义 实现共同富裕
周 明
公司创建于1994年,是一家伴随党的十四届三中全会“多种经营方式并存”精神应运而生的“性质全民,资金自筹”的新型混合所有制企业,既不同于传统意义上的国企,又不同于一般意义上的民企,实行“独立核算,自主经营,自负盈亏,民主选举,民主管理,独立承担民事责任”,需要指出的是,我们是企业而不是事业单位,不设职级,不定编制,自己管理自己,符合开发区管委会关于成立供水排水公司的要求,走一条新型企业发展的路子。主要承担高新区供水、污水处理系统基础设施建设及经营和管理任务,是一家集供水、污水处理、纯净水生产、城市基础设施开发与建设、供排水管网工程建设、园林绿化、自动化设计与施工等多种产业为一体的综合型现代化水务企业。
公司成立二十八年来,以坚定的共产主义理想信念为指引,坚定不移地做好一件事:建立社会主义企业。本着这一宗旨,我们始终不渝地在社会主义道路上不懈奋斗:追求公平正义,实现共同幸福,让全体职工最大程度地体会到主人翁地位,激发出主人翁责任感。
在长期的艰苦创业和发展实践中,公司始终坚持党的领导核心地位,秉承“共产主义远大理想就在身边”的企业核心价值观和“用户放心满意,企业兴旺发达,个人心情舒畅,家庭幸福美满”的企业愿景,坚定共产主义信念,坚持党的建设,坚守社会主义思想文化阵地,探索习近平新时代中国特色社会主义企业发展的有效途径,以共产主义理想信念塑造企业之魂、党员之魂、职工之魂。努力创建优秀企业文化,打造学习型企业,坚持“以人为本”的理念,充分调动职工的主人翁责任感,实现了经济效益和社会效益的同步增长。近日,公司党委书记、总经理林自强荣获“全国优秀企业家”称号,公司曾先后荣获全国模范劳动关系和谐企业、全国厂务公开民主管理示范单位、全国模范职工之家、全国企业文化优秀成果、全国水务行业企业文化建设先进单位、全国“安康杯”竞赛优胜单位、全国城镇污水处理厂优秀运营单位、全国健康企业建设特色案例等数百项荣誉称号。
坚持党的领导 坚定理想信念
在新发展阶段下,全面建设社会主义现代化国家对企业和企业家担当作为提出了新要求、带来了新挑战。企业作为社会主义市场经济的主体和社会发展的重要力量,有责任、有义务在党的坚强领导下不断做强做优做大,推动经济发展和社会进步。进入新时代,面临新形势,企业全体党员和干部职工敢于担当,勇于作为,坚定政治立场,提高政治站位,增强党性修养,坚定理想信念,坚决拥护中国共产党领导,通过深入扎实的党建工作引领企业不断前进。
中国共产党领导是中国特色社会主义最本质的特征。中国共产党的初心和使命是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。革命理想高于天。公司始终坚持党的领导核心地位,在公司成立时的章程中,“企业管理遵循的原则、机构设置及产生方法”第一条明确:“中国共产党在企业的基层组织是企业的政治领导核心,领导企业思想政治工作,保证监督党和国家的方针政策在企业的贯彻执行”,始终坚持以党建工作统领公司各项事业发展。适时提出了“坚定信念,加强纪律,留住朴素,找回激情”二次创业理念,坚持“三个不动摇”党建工作理念,即:坚持共产主义信仰不动摇,坚持党的组织建设和党的思想政治教育不动摇,坚持发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用不动摇,使共产主义理想信念根植于每个职工心中。
高新区成立之初,首先要创造招商引资的硬环境,“五通一平”迫在眉睫。“水通”是五通之首,供水和排水就如同人的“循环系统”,保障着高新区的生存和健康。总经理林自强临危受命,排除万难组建了高新区供水排水公司, 实现了高新区安全供水和污水处理达标排放,解了高新区的燃眉之急。栽得梧桐树,自有凤来栖,公司为高新区的蓬勃发展作出了突出贡献。公司在创业、创新、发展的各个时期,始终坚定共产主义理想信念,做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实践行者,践行社会主义核心价值观,坚持人民主体地位,带领职工走共同富裕之路。大力弘扬“支部建在连上”的光荣传统,做到了哪里有党员哪里就有党的组织,哪里有党组织哪里就有健全的组织生活, 使党组织的领导作用得到充分发挥。每年开展党员和管理人员培训、党员脱产轮训,组织职工赴革命圣地和革命教育基地参观学习,开展理想信念教育、革命传统教育、爱国主义教育和时事政治教育。扎实有效的党建工作做到了职工的心坎里,职工的获得感、幸福感不断提升,坚定信念、信心百倍地跟党走。
公司始终坚持正确的发展道路。踏着党的十四届三中全会精神的脚步公司应运而生,白手起家,自力更生。遥想当年,金戈铁马,9名创业者从零起步,从租用的两间民房出发,开启了供水排水公司的建设大业。创业的道路是艰辛的,探索的道路更为艰辛。经过二十八年的发展建设,公司进入了高质量发展阶段,形成了自成体系的供水排水网络,建成了综合型现代化水务企业,成为全国的先进典型。我们适应新时代的新要求,始终坚持新发展理念,构建新发展格局,在新的发展阶段下坚持党的领导,进一步改革创新、担当作为,致力于推动企业高质量发展,创造幸福生活,实现共同富裕,在“共同幸福,不断幸福”的道路上,不断创造新的业绩。
近年来,公司提出了“依靠学习走向未来,依靠实践坚定信念,依靠团队赢得胜利,依靠奋斗获得幸福”的理念。注重提升全体职工的理论水平和思想政治水平。深入学习马克思主义基本原理和党的创新理论,学原著读原文悟原理,学习实践,联系实际,做到真信、真学、真懂、真实践、真无私,发挥信仰的力量,运用哲学、唯物辩证法的观点和方法研究问题、解决问题。实践充分证明,我们矢志不渝地坚持中国共产党领导,坚定全体职工的共产主义理想信念,使企业取得了长足的发展,也充分证明我们坚持加强和改进党的建设的路子是对的,我们坚持走混合所有制的发展道路是对的,必须坚定不移地走下去。
坚持以人为本 实现高质量发展
国家的“大战略”最终要落实到“小日子”。党的十九大提出了高质量发展。作为企业,只有实现了高质量发展,才能为职工创造高品质生活,才能实现共同幸福不断幸福。全体干部职工必须肩负起社会责任,努力担当作为,为促进企业高质量发展不懈努力。
企业和企业家的责任首先是确保资本的保值增值,进一步保税收,稳就业,承担起社会责任,在疫情防控形势严峻的情况下不裁员、不减薪,承担安全责任、质量责任和管理责任,为社会提供安全、优质的产品和周到、贴心的服务,做到用户放心满意。
公司本着“管理人员以身作则,身先士卒;全体职工以厂为家,艰苦奋斗”的思想,提出了“从严治厂、各负其责、恪尽职守、主动工作”的工作总要求,做到“重情义,有定力,讲原则,有担当”,发挥共产党员先锋模范作用和各级管理人员示范引领作用,运用榜样的力量激发团队的力量,凝聚人心,形成合力,共同推进公司高质量发展。
公司作为民生保障企业,积极做改革创新的实践者,以“服务社会,造福人民”为企业宗旨,坚持改革开放的发展道路,不断创新,追求卓越,各项经济技术指标跨入全国水务系统先进行列,成为高新区经济发展和社会进步的重要推动力量。
公司坚持以改革促发展,全面提升管理水平,确保资产保值增值,实现企业高质量发展。鼓励技术革新和创新创造,全力推进智慧水务建设。从源头抓起,切实做好各项基础性工作,提升工作质量和工作效率,提高产品质量、工程质量和服务质量。强化服务意识,创新服务机制,不断拓宽服务范围、服务领域和服务内容,坚持为用户提供高标准、高品质的服务,经济效益连年提升,职工收入连年增长,为实现“共同幸福不断幸福”打下了坚实的物质基础。
坚持公平正义 实现共同富裕
习近平总书记指出:“要发挥企业和企业家能动性,营造好的政策和制度环境,让国企敢干、民企敢闯、外企敢投。”为企业进一步深化改革、担当作为提出了新的更高的要求。深入推动企业高质量发展,就必须坚持以人为本的理念,秉持“保证公开、保障公正、基本公平”的原则,树立全体职工的主人翁意识,激发职工的主人翁责任感,发挥职工的积极性、主动性、创造性和主观能动性,把凝聚力和执行力转化为强大的战斗力,实现企业高质量发展。
企业每个职工的利益相加,并不等于公司整体利益,要实现均衡发展、和谐发展、共同富裕,共同富裕的价值标准建立在财富的基础上,实现普遍富裕并适当消费。共同富裕不是少数人的富裕,而是全体人民的富裕,物质生活要富裕,精神生活也要富裕。实现共同富裕,必须坚持的基本原则就是“以人民为中心”,体现公平正义。党委书记、总经理林自强在公司党委党史学习教育专题民主生活会上对全体干部职工提出“热爱党,热爱职工,热爱事业,以身作则,其乐融融”的要求。人的价值和意义是一个永恒的主题,人本身就是目的,而不仅仅是工具。“上下同欲者胜”,人是生产力发展中的决定性因素,公平正义是改革的灵魂,事业成败取决于人心向背。
坚持以人民为中心的发展思想,坚持发展为了人民,发展依靠人民,发展成果由人民共享。人民不是泛泛的概念,在企业里,人民就是包括各个岗位职工和各级管理人员在内的全体职工。坚持“以人民为中心”具体到企业里就是以人为本实现公平正义,让职工有幸福感、获得感,增强主人翁责任感。公司坚持职工至上,营造“劳动光荣”的思想氛围,让全体职工有尊严地工作,共同创造有品位的幸福生活。建立和完善以职代会为主要形式的厂务公开民主管理机制,把维护职工合法权益放在首位。遵循“各尽所能、按劳分配”的社会主义分配原则,探索共同富裕的发展道路。实行包括总经理在内的全员工资公示制度,公司高层不拿年薪。实行总经理信任度投票制度,充分保障职工的知情权、参与权、表达权和监督权,让职工当家作主,参与管理。
公司奉行的理念是“增员增效”而不是减员增效,靠文化,靠学习,靠管理提质增效。“战士在战争最残酷的地方升职最快”“让听得见炮声的人指挥战斗”,公司让奋战在一线的职工优先获得进步和提升的机会。“学以成人”“以文化人”,全力打造学习型企业,建立全员学习机制,设立学习奖,建立4座图书馆和2座阳光阅览室,藏书4万余册,人均拥有图书近百册。打造优质学习环境,搭建广阔学习平台,加强对党员和管理人员的培训和教育,加强对职工的职业操守、职业素质培养,加强专业化人才储备,全面提高全体职工综合素质,提升企业核心竞争力。
公司坚持以优秀企业文化引领企业发展。建立了管乐团、舞蹈团、枪操队、合唱团等职工业余文化宣传队伍,举办了3次《长征组歌》大型演唱会,11次参加上海之春国际音乐节管乐艺术节,7次赴欧洲多国参加国际军乐节巡回演出,参加阿曼军乐节和世界第二大军乐节——巴塞尔军乐节,应邀出席省党代会、省人代会开幕式和闭幕式现场演奏,经常参加各类公益演出,为促进国际交流、传播中国文化、扩大改革开放作出了贡献。
当前,我们面临百年未有之大变局,在新时代新征程的前进道路上充满了机遇和挑战,在中国共产党的坚强领导下把公司做强、做优、做大、做精,实现高质量发展的任务十分艰巨,发展企业、壮大企业任重而道远。一项项荣誉、一个个光环,只是对我们过去成绩的肯定。在党的二十大即将胜利召开的重要时刻,公司全体职工都清楚地认识到自己担负的使命和重担,认清形势,不能有丝毫的懈怠,将以更加昂扬的姿态创造更加优良的业绩,解放思想,明确方向,坚定立场,加强实践,在正确的发展道路上奋发作为,再创新的辉煌,争取更加伟大的胜利和荣光。