近日,公司对参加首届国家级新区经开区高新区班组长管理技能大赛并斩获优异成绩的优秀班组长进行了隆重的表彰。这次表彰是对获奖人员的奖励,也是对全体职工的激励。奖励他们热爱学习、为公司争得荣誉;激励全体职工以他们为榜样,掀起加强学习、崇尚劳动的热潮。
“依靠学习走向未来”始终是我们公司不变的主旋律。公司制订学习制度、出台各种激励制度、为职工创造良好的学习环境,就是为了激发全体职工的学习热情。职工在学习和工作中应该如何做呢?
首先,认清学习的重要性。要始终把加强学习作为自身内在需求,充分认识到学习已不再是简单的个人修养、志趣、习惯问题,而是责无旁贷的政治责任,是一项关系企业兴旺发达的战略任务。第二,明确学习的目的。要通过学习,不断掌握新知识、加强理论修养,熟悉新领域,提升职业素养,开拓新视野、提高综合素质。第三,明确学习的意义。增强学习的紧迫感和使命感,不仅自己积极主动、自觉自愿地学习,还要充分发挥带动作用,带动身边的人共同学习、共同进步,将所学内化于心、外化于行,做到知行合一、学以致用,为公司的发展积聚磅礴的力量,把我们的“锅”铸得更加稳固。
如果说学习是企业走向未来的保障,那么劳动精神和奋斗意识就是我们获得幸福的基础。但是目前,随着经济社会发展,一提起“劳动”两个字,有些年轻人就不以为意,认为劳动就是干体力活,是一种简单技能。其实,这是把劳动的内涵简单化了。“劳动”是一个复合概念,对劳动应从更深刻的内涵、更为广阔的领域来把握。马克思主义认为,劳动是人类生存的基本条件,“为了满足需求,就需要有劳动”。虽然劳动的方式在发生变化,但“功崇惟志、业广惟勤”始终是不变的人生哲理。公司这次表彰的都是生产一线的班组长,所以无论是学习还是劳动,无论是体力劳动还是脑力劳动,无论是简单劳动还是复杂劳动,只要在自己的岗位上肯学肯干肯钻研,练就一身真本领,掌握一手好技术,就能立足岗位成长成才,在劳动中发现广阔的天地,在劳动中体现价值、展现风采、创造生活。
回顾公司的发展历程,我们走过的每一步,都在印证着公司“依靠奋斗获得幸福”这一理念,全体职工正是在总经理林自强的带领下,经过不懈奋斗,才使得我们的日子越来越好, 生活越来越幸福,我们的企业越来越兴旺发达。中国特色社会主义进入新时代,意味着公司将实现从又好又快发展到高质量发展的伟大飞跃。有人称公司26年来的发展成果为“奇迹”,是供排水人的勤劳与奋斗将不可能变成了可能,用二十多年时间在一片青纱帐上建起了今天的现代化水务企业。我们要深刻认识到,“共同幸福,不断幸福”需要全体职工用智慧和勤劳的双手去创造,去不懈奋斗。
这次大赛我们虽然取得了成绩,但也看到了差距,要想紧跟新时代发展的步伐,永远保持上升的态势,就需要全体职工以先进为榜样,争创一流业绩,争当一流职工,把智慧和力量凝聚在一起,共谋发展。只有培养出越来越多的人才,打造创业创新的良好环境,培育人人干事创业的良好风尚,才能使公司的发展之路越走越宽,我们才能无往而不胜。