为了更好地推动企业发展建设,公司聘请了多位专家。作为公司创业创新实践的重要力量,他们曾经为公司建设尽心尽力,现在,在公司改革和发展的进程中,他们尽职尽责,为实现“用户放心满意,企业兴旺发达,个人心情舒畅,家庭幸福美满”的美好愿景作着不懈的努力。老骥伏枥,志在千里。虽然他们年纪都比较大了,但心不老,力不衰,思想不落后,热情不减当年,不遗余力地辛勤奋战在各个工作岗位。
披坚执锐——老专家为公司的建设立下了汗马功劳
公司不会忘记,全体职工不会忘记。很多专家是公司的创业者,为公司建设立下了赫赫战功,作出了不可磨灭的贡献。职工们谈起他们,无不由衷地钦佩。
创业艰难百战多。遥想当年,在异常艰苦的环境中,他们不讲条件,不计报酬,凭着坚定的信念和对公司发展的信心,毅然决然地跟随林自强总经理踏上了艰辛的创业征途。他们把公司的发展和建设看得比什么都重要,凭着一腔热血、满怀豪情,以主人翁的姿态投入到公司创建中,无怨无悔地为公司奉献青春。
老专家是公司的“人才”,更是公司的“财富”。这些“白发将军”留下的宝贵精神财富,为年轻职工提供了非常大的帮助。正是他们,以顽强的精神、丰富的经验和过硬的技术,为公司发展建设竭尽所能,全身心地服务。他们对公司的热爱,对公司发展的信心,对工作认真负责的态度,职工们都看在眼里,带动了全体职工共同奋战,在激烈的商战中打赢了一个又一个硬仗。
老当益壮——老专家为实现公司远大目标尽心竭力
现在,老专家涵盖了公司各工作领域,为公司全面发展、长远发展发挥着余热。
霜叶红于二月花。公司对老专家委以重任,让他们继续燃烧激情,把用半生心血练就的高超技艺为公司发展建设服务。关键时刻见真章。在实际工作中,专家甚至比一些年轻的同志更努力、更勤奋,他们不但任劳任怨地做好本职工作,还以踏实、勤奋的工作作风为年轻职工树立了榜样。
莫道桑榆晚,为霞尚满天。使用老专家是公司长远的发展战略,对公司改革创新发展有着重大的战略意义。在公司创建时期,他们奠定了公司发展的宏伟基业;在公司改革发展时期,他们始终如一地发挥着光和热;在公司创新发展处于新阶段的今天,他们仍然发挥着无可替代的重要作用。一位老专家就是一个图书馆,一位老专家就是一座知识库。专家处是公司的“金矿”,是我们的智囊团,是战胜一切艰难困苦的法宝,是我们不断取得胜利的强有力武器。
志在千里——老专家为公司改革创新发展不遗余力
久有凌云志。公司老专家曾与公司同荣辱,誓与公司共存亡。他们以厂为家的情怀和壮心不已的精神影响和带动着全体职工。他们以公司发展建设为己任,不忘初心使命,牢记责任担当,今后,仍将为了公司的改革发展和创业创新,为了把公司做强做优做大而不懈奋斗。
春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干。为公司奋斗不息是老专家无尽的胸怀。公司今后的发展依然离不开老专家。他们在历次会战中的矫健身姿,他们在艰难困苦中爬冰卧雪的身影,他们身上闪耀的奋斗精神,无不激励着今天的供排水人奋发向上。他们作风顽强,锻造了不怕牺牲、敢于胜利的精神;他们率先垂范,把艰苦奋斗的优良基因一代一代传承下去;他们博闻强记,阅历丰富,为职工们树立起刻苦学习的榜样;他们技术过硬,思维活跃,对于工作中的问题往往能够“一锤定音”,在一些关键时刻,他们就是解决难题的“金钥匙”。他们身上所有的优秀品质,都值得职工们好好学习。
公司的兴旺发达是每个人成长进步的根基。天上不会掉馅饼,幸福的生活靠我们自己来创造。我们公司“家有一老”,是公司之幸,职工之幸。此“宝”在手,将带动全体职工坚定信念、确立目标,依靠学习、提升技能,夙兴夜寐、勤奋工作,不懈努力奋斗,开创美好生活。
习近平总书记指出,“上下同欲者胜。”进入新时代,公司担负起新的历史使命。我们要展现新的气象,进一步弘扬老专家艰苦奋斗的精神,引导广大职工以坚持不懈的态度对待学习,以顽强拼搏的精神对待工作,以严谨认真的作风对待生活,以做强做优做大的决心对待公司改革发展大业,把创业创新精神落实到实际工作中,使公司向着更高的目标迈进。