《源泉》2019年刊稿情况通报
在公司领导的关怀和指导下,在各部门、各单位的大力支持和配合下,《源泉》圆满完成了2019年出版发行任务。共出版36期,284个版面,刊登稿件1404篇,照片190幅,配发评论文章29篇。全体职工严格遵守《公司员工〈源泉〉报投稿、刊稿管理办法(暂行)》的规定,认真撰写稿件,全部完成了2019年稿件刊登任务,尤其是王静、高荣双等同志,大幅度超额完成了任务(详见附件)。
《源泉》坚持正确的舆论导向,以“共产主义远大理想就在身边”的企业核心价值观和“用户放心满意,企业兴旺发达,个人心情舒畅,家庭幸福美满”的企业愿景为中心,紧紧围绕当前重大时事热点和公司中心工作,在党的十九届四中全会精神指引下,弘扬正能量,唱响主旋律。秉承“坚定共产主义信念,坚持党的建设,坚守社会主义思想文化阵地,探索新时代中国特色社会主义企业发展的有效途径”思想,加强意识形态建设,加强职工思想政治教育,引导职工读原著学原文悟原理,增强理论水平和道德修养。及时报道公司动态及重大事项并大力开展外宣工作,认真学习宣传贯彻党的路线方针政策,使全体职工做到学有实效,并落实到各项工作中,转化为努力奋斗的强大精神动力,为企业和谐发展提供了舆论引导和智力支持,在全公司营造风清气正的政治生态。
通过实施全员刊稿制度,职工队伍得到了锻炼,职工的写作能力明显增强,稿件质量有了大步提高。广大职工以手中的笔写心中的事,真实记录自己在工作、学习、生活中的点点滴滴、喜怒哀乐,抒发真情实感。经过学习与实践,提高了思想水平和文学素养,综合素质明显提升。各部门、各单位负责人严格按照规定,积极组织职工撰写稿件,能够认真审查,严格把关,为公司宣传工作发挥了积极作用。
在2019年全员刊稿工作中仍存在一些问题,一是个别部门负责人审阅稿件不认真,不能仔细修改稿件并签署意见。二是个别职工撰写稿件不及时,导致有些时效性较强的稿件不能及时予以发表。三是网络抄袭稿件虽明显减少,但仍有极个别职工网络摘录的比例过大。
各部门、各单位要高度重视职工投稿工作,把全员刊稿制度作为提升职工综合素质、提高企业核心竞争力的有效途径,按照2020年的稿件刊登任务,切实负起责任,认真组织,严格落实,坚决杜绝网络抄袭。对于新闻事实、相关数字和专业术语要负起审查责任并签署修改意见。尤其是专业技术性文章,作者要本着对作品负责的态度认真撰写和修改,承担文责,主管领导要进行严格审查并签字。公司将不定期进行刊稿任务的考核。
新年伊始,公司站在新时代新的历史起点,开启了创造更大辉煌的新征程。《源泉》是全体职工自己的舆论宣传阵地,我们要共同努力,再接再厉,积极报道本单位本部门的消息和动态,撰写各类文艺作品和体会文章,在这一广阔的舆论平台上为公司的发展建设发挥出最大的宣传功效。
附: /qikan/2019年度刊稿超过任务数人员统计.pdf
附: /qikan/2019年度刊稿超过任务数人员统计.pdf